Workshop V: Mindset Check-up für den digitalen Veränderungsprozess

SUMMARY

Prof. Dr. Rainer Zeichhardt: "Welche Herausforderungen sehen Sie in der Digitalisierung? Wie gelingt erfolgreiches Veränderungsmanagement? Welche Position nehmen Sie zum Thema künstliche Intelligenz ein?

Im Rahmen eines interaktiven Workshops haben wir diese und weitere Fragen mit den Teilnehmerinnen und Teilnehmern gemeinsam diskutiert und sind zu folgendem Ergebnis gekommen: Auf die Haltung kommt es an!

Entlang einer virtuellen Wanderung auf einem Miro-Board kam der Digital Mindset Check-up zum Einsatz - ein praktisches Tool, mit dem jede und jeder Einzelne die persönliche Haltung zu verschiedenen Digitalisierungsthemen reflektieren konnte. Sie finden die Methode im „Safari Guide“ auf Seite 16 und 17 beschrieben und können Sie selbst noch einmal ausprobieren.

Das Ergebnis unseres Workshops finden Sie in dem Poster Führung 4.0 als Metapher des Jonglierens illustriert zusammengefasst: Demnach ist für den digitalen Wandel eine offene Haltung nötig. Es gilt, viele verschiedene Themen gleichzeitig im Blick zu haben und sich flexibel auf neue dynamische Ausgangsbedingungen einzustellen (Agilität und Ambidextrie). Zudem ist es erforderlich, mit hoher Komplexität und sehr widersprüchlichen Spannungsfeldern umzugehen wie z.B. das Dilemma „Tradition bewahren“ und „Innovation vorantreiben“ zeigt (Komplexitätsmanagement). Außerdem ist es wichtig, beim digitalen Veränderungsmanagement am „Ball zu bleiben“ d.h., nicht aufzugeben, selbst wenn etwas aus den Händen gleitet (Resilienz)."

Das Mittelstand 4.0 – Kompetenzzentrum Kommunikation, unterstützt als Förderinitiative des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie kleine und mittlere Unternehmen bei dem digitalen Wandel. Alle Angebote des Kompetenzzentrums sind kostenfrei und anbieterneutral.

Hier geht es zur Webseite des Mittelstand 4.0 – Kompetenzzentrum Kommunikation: https://www.kompetenzzentrum-kommunikation.de/