Beruf und Familie

Familienbewusste Personalpolitik ist zu einem wichtigen Erfolgsfaktor im Wettbewerb um die besten Köpfe geworden. Sie steigert die Motivation und Zufriedenheit der Belegschaft, bindet die Mitarbeiter langfristig an das Unternehmen und hilft beim Wiedereinstieg in den Beruf während oder nach familienbedingten Unterbrechungen. Kurz gesagt: Eine familienbewusste, strategische Personalpolitik rechnet sich.

Die UVB unterstützt ihre Mitgliedsverbände und deren Mitglieder in Sachen familienbewusste Personalpolitik mit Beratung, Handlungshilfen, Fachforen sowie Praxisbeispielen. Außerdem organisieren wir regelmäßig Fachforen und Veranstaltungen für den Erfahrungsaustausch.

Darüber hinaus ist die Vernetzung mit weiteren Akteuren in der Region wichtig. Deshalb engagieren wir uns auf Landesebene in Gremien wie dem Berliner Beirat für Familienfragen, der den Berliner Senat in Fragen der Familienpolitik berät und ihm Impulse für familienpolitische Maßnahmen gibt, sowie dem Brandenburger Landesfamilienbeirat.

Otto-Heinemann-Preisträger 2017
15.07.18
Mitmachen! Otto-Heinemann-Preis für die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege
Noch bis zum 15. Juli 2018 können sich Unternehmen, die sich für die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege stark machen, für den renommierten Otto-Heinemann-Preis bewerben.
Preisverleihung "Berlins familienfreundlichste Unternehmen 2018"
12.06.18
Berlins familienfreundlichste Unternehmen 2018 ausgezeichnet
Die Sieger des Landeswettbewerbs „Unternehmen für Familie. Berlin 2018“ stehen fest: Aus 27 Bewerbungen mit mehr als 24.000 Beschäftigten wurden drei Unternehmen ausgewählt und ein Sonderpreis vergeben.
Vereinbarkeitsmanagement
30.05.18
Vereinbarkeit und Fachkräftesicherung – Fünf Punkte für eine moderne Familienpolitik
Mehr erwerbstätige Frauen und mehr weibliche Führungskräfte sind zwei wichtige Ziele der Wirtschaft, für die sich Unternehmen vielfältig engagieren. Doch müssen auch die politischen Rahmenbedingungen stimmen.
Pflege
26.04.18 Haus der Wirtschaft Potsdam
Qualifizierung "Betrieblicher Lotse rund um das Thema Pflege" in Potsdam
Das KMU-Netzwerk Gesundheitskompetenz bietet seinen Teilnehmern in diesem Jahr erstmals eine eintägige Qualifizierung zum „Betrieblichen Lotsen rund um das Thema Pflege“.
Landeswettbewerb "Unternehmen für Familie" 2018
18.04.18
Berlin
Noch bis zum 15. Mai bewerben!
Berlins familienfreundlichste Unternehmen 2018 gesucht
Digitalisierung der Pflege
28.03.18 AOK Nordost
Qualifizierung "Betrieblicher Lotse rund um das Thema Pflege" in Berlin
Das KMU-Netzwerk Gesundheitskompetenz bietet seinen Teilnehmern in diesem Jahr erstmals eine eintägige Qualifizierung zum „Betrieblichen Lotsen rund um das Thema Pflege“.
Great Place to Work 2018
06.03.18
Die besten Arbeitgeber aus Berlin und Brandenburg
Great Place to Work Initiative zeichnet 14 Unternehmen der Hauptstadtregion für besonderes Engagement bei der Gestaltung guter und attraktiver Arbeitsplätze aus
Great Place to Work® Berlin-Brandenburg
06.03.18 Im Pfefferberg
Prämierung „Beste Arbeitgeber Berlin-Brandenburg 2018“
Zum 6. Mal prämiert das Great Place to Work®-Institut die "Besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg". Zusätzlich wird der Sonderpreis der UVB als "Bestes Ausbildungsunternehmen Berlin-Brandenburg 2017" vergeben.
Deklaration zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
01.03.18
Berlins familienfreundlichste Unternehmen 2018 gesucht
Berliner Beirat für Familienfragen, IHK, Handwerkskammer, DGB und UVB stellen die gemeinsame Deklaration zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie vor und eröffnen die fünfte Runde des Landeswettbewerbs „Unternehmen für Familie“.
Startschuss Landerswettbewerb Unternehmen für Familie 2018
01.03.18
Berlin
Landeswettbewerb „Unternehmen für Familie. Berlin 2018“
Ihr Unternehmen ist familienfreundlich und das möchten Sie im Rahmen des Landeswettbewerbs "Unternehmen für Familie. Berlin 2018" zeigen? Dann bewerben Sie sich noch bis zum 30. April für die neue Wettbewerbsrunde!

Unser Angebot

Vereinbarkeit Beruf – Familie – Pflege
Vereinbarkeit Beruf – Familie – Pflege

Weiterführende Informationen

Wir unterstützen das Berliner Familienportal.

Kontakt

Alexander Schirp
Abteilungsleiter Soziale Sicherung, Arbeitsmarkt, Ausbildung
Alexander
Schirp
Telefon:
+49 30 31005-106
Telefax:
+49 30 31005-190
E-Mail:
Schirp [at] uvb-online.de
Stefanie Metzger
Soziale Sicherung, Gesundheitspolitik und Vereinbarkeitsmanagement
Stefanie
Metzger
Telefon:
+49 30 31005-162
Telefax:
+49 30 31005-190
E-Mail:
Metzger [at] uvb-online.de